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为何？肖晓诚对欧学明太太太重要了，不但传统意义上的副手，而且承担了除组织部核心权力以外几乎全部工作，有了肖晓诚这位得力干将，欧学明才能一方面悠悠然做甩手掌柜，另一方面又牢牢控制住县里副科及以下干部的人事大权，无一能逃过他的法眼。
有些人天生做具体工作的，肖晓诚便是典型代表。在仕途方面，肖晓诚并不是非常积极向上，有种知足常乐的豁达；在为人方面，肖晓诚出了名的谦和有礼，见了谁都满脸笑容自称“晓诚”；在业务方面，组织部门无人能及，有个说法是组织部档案室都抵不上肖晓诚的价值。
肖晓诚担任干部科长期间，有回与领导同事打赌任意说基层包括乡镇的岗位，他能在半分钟内想出对应的名字。结果连续猜中12个，其中一个是最冷门的乡镇经发办副主任，他都准确无误说了出来。
因此肖晓诚稳居组织部要职，决定因素并非老婆是路冠佐的远房表妹，结婚介绍人是王树秀，与欧学明是老搭档等等。
关键在于，肖晓诚本身有能力有水平，“你办事我放心”，这才是最重要的。
欧学明匆匆来找白钰，诚恳地说：“白书计，我知道您对创文工作很不满意，这回晓诚是撞到枪口上了。白书计关于让晓诚停职检查的决定，我无条件服从、坚决执行。但是白书计，晓诚也不是故意消极怠工，请假的六天一直埋在党校忙得不可开交，要追究责任的话主要责任在我，一是没向作宁请假，没向您汇报；二是组织部事务性工作都压在晓诚身上，没及时分流和培养新人。请白书计考虑到实际情况还有晓诚平时的工作表现，严厉批评，从轻处理，尽快让他重返岗位为创文工作多做贡献。”
他不敢提常委会讨论，因为肖晓诚违反的就是常委会决议，还有什么讨价还价？
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