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郭小宝看着招聘信息,发现出了纰漏。
公司介绍很好,岗位介绍也不错,需要招聘的人员要求也可以,唯一一点,公司的薪资待遇定得实在太低了。
他心神散开,看看其他人家的招聘信息,发现薪资比这里足足高了一倍。
看来瑞琪根本就没有在公司里工作的经验,这么低的工资,怎么能招到合适的人?
他并没有立即指出来,故意好奇的问道:“瑞琪,这面板上是你写的招聘信息?”
瑞琪转头看看郭小宝,笑眯眯的说道:“小宝哥,我介绍得详细吧,可是等了这么久,怎么会没有人来面试呢?”
郭小宝马上笑笑,接着问道:“瑞琪,当初你在你家集团公司那里当业务员,薪资待遇怎么样?”
瑞琪努力的想想,摇了摇头说道:“我老爸也没有讲给我多少钱,只是让我去锻炼一下,我好像还从来没有领过工资呢。”
郭小宝听了顿时哭笑不得,看来瑞尔斯在锻炼自己女儿的时候,还是当了甩手掌柜。
他并没有让瑞琪按照公司的制度,一步一步来,只是随手塞进自己集团公司里,就让她开始做事情。
薪资待遇可是工作中一个重要的环节,怎么能不了解自己的工资待遇,就去上岗工作了?
薪资待遇都不好,这样的人怎么能满怀信心、充满激情的去工作?
郭小宝伸手拍拍瑞琪的肩膀,笑笑说道:
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